派遣とバイト、呼び方は違っても結局は同じなんじゃないの？
派遣とバイトの違いっていったい何でしょうか？
派遣というのは、すでに学校を卒業して社会に出ている人で職種も事務職が中心。
派遣に対しバイトは、まだ学生で小遣い稼ぎ、職種もファーストフードや作業などのイメージが強いかもしれません。
でも実際にはバイトでも派遣と同じようにオフィス系の職種だってあります。
それじゃ、派遣とバイトの明確な違いってあるのでしょうか？
派遣とバイトの大きな違いのひとつに時給があります。
事務職を例にとってみても、派遣の方がバイトよりもより高い自給設定になっています。
しかし派遣は時給が高い分だけ交通費の支給が認められない場合がほとんどです。
これに対しバイトだと、給料とは別に支給されることが多いようです。
そう考えると派遣で時給がよいからといっても、遠方から通勤する場合などは逆にバイトの方が派遣よりもよい場合もあるかもしれませんね。
それじゃ派遣とバイトを雇用する側の視点から考えてみたらどうでしょうか？
バイトの場合は直雇用なので、労務管理等の手間はありますが実労働分と交通費等の支払いで済みます。
しかし派遣の場合は、派遣スタッフ本人に支払う時給に派遣会社の利益分を上乗せした額を派遣元の会社に支払う必要があります。
ここで企業側と派遣スタッフの間に温度差が生じる場合があります。
派遣に対しての意識づけがしっかりとできている企業（派遣先）であれば問題ないのですが、そうでない派遣先の場合は派遣元に支払う対価に見合った働きを派遣スタッフに対して強く要求する、という事態が頻繁に起こります。
そうなった場合、派遣スタッフは実際に自分が受取る報酬以上の業務をこなさなければならないことになり、この点は問題視もされているようです。
